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          藍谷文化 用衛藍大愛書寫企業公民的社會擔當

          青春之歌,這young唱

          發布時間: 2021-12-31

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          多年以后,田俊依然記得2016年的那個夏天。在采育基地舉辦的“衛藍唱響”青年歌手大賽上,他以一首深情的《你的背包》舉起了最后的冠軍獎杯。


          自2013年加入北汽新能源,從最初的一名普通裝配工,到車輛路試檢測人員,再到工會干事,無論在什么崗位上,他總是用心用情做好每一項平凡的工作,用實干唱響了一曲衛藍征程上的青春之歌。



          01

          車間來了個活躍分子


          “干活賣力氣”“耐得住性子”“愛學習”,說起田俊,采育基地總裝車間的領導同事們對他不吝贊美之詞。家住采育鎮的他曾經做過倉庫管理員、城管協管員、電話銷售,加入北汽新能源,他覺得自己找到了人生的目標。“我很珍惜這份工作。”田俊說。


          也許是受當過兵的父親影響,田俊走到哪里腰桿總是挺的筆直,干起事來也是風風火火。“沒問題”“我來”“您放心,這事兒交給我”,這是他經常掛在嘴邊的話。因為年齡和工作經歷的緣故,比起生產線上剛畢業參加工作的同事,他多了一份成熟與穩重。無論事情無論大小,只要有他在,大伙兒心里就特別踏實。


          2014年初,在底盤裝配工段干了一年后,田俊被調入質量部從事整車路試工作。車輛整裝下線后,需要對其各項性能進行測試,從四輪定位、側滑、燈光、制動、底盤、密閉性、內飾功能,再到最后的動態路試,任何環節出現問題,都會造成新車質量缺陷,甚至造成重大的安全隱患,而他的工作,就是為新車質量把好最后一道檢測關。


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          那是一段激情燃燒的歲月,采育基地總裝車間內總是燈火通明。從EV150、EV200再到EV300,從年產幾千輛到2萬多輛,每一輛新車的下線,都要經過路試團隊的嚴格檢驗。生產飽和的時候,田俊每天能測試近50輛車。工作雖然辛苦,但看到大街小巷行駛的電動小E越來越多,田俊覺得特別自豪。干活細致的他還把工作經驗進行提煉總結,在2016年公司全員質量創新改善提案活動中,他的路試檢測工作法獲得了質量創新提案獎。他說:“采育是我們的起點,那時形成的整車檢驗規范,在后來的青島和常州基地都得到了推廣應用。”


          踏實肯干的田俊很快贏得了大家對他的認可,但真正讓他“聲名遠揚”的還得說他的特長愛好。別人的特長愛好往往是一項兩項,而田俊是唱歌、籃球、羽毛球、乒乓球、跑步、健身樣樣拿手的“全能型”。田俊對文體活動的熱愛還得學生時代說起,他是體育特長生,主要的訓練項目是100米和200米短跑,也參與過跳遠和籃球專業訓練。他還是校文藝骨干,組織文藝比賽,參加編排音樂劇是他的日常。


          這些寶貴的經歷,讓田俊參加工作后依然保持著對文體活動的熱愛,公司豐富多彩的文體活動,讓田俊如魚得水。在工會組織的各項賽事上,田俊是名副其實的“拿獎專業戶”。他還在愛唱APP注冊了個人號“俊小歌”,時不時錄制上傳首歌曲,如今他的個人號已經有3476個粉絲。“他就是我們眼里閃閃發光的那個人。”同事們說。


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          02

          熱心快腸的“田媽媽”


          2017年,北汽新能源從大興采育鎮搬遷至經濟技術開發區中國·藍谷,青島等基地陸續建成投產,采育基地生產線也完成了它的歷史使命。包括田俊在內的很多技能操作人員面臨著新的人生選擇。憑借著自己的文體特長,田俊被公司工會一眼相中,成為了“鯨工匠”的一員。


          與生產迥異的工作內容帶來全新的挑戰。加入工會之初,田俊不僅要負責文體活動,還要兼顧配合工會其他工作。工作經驗的缺乏和管理能力的不足,讓他感覺有力使不出。一次他獨立策劃、滿懷期待的桌上足球比賽,也是參與者寥寥。田俊意識到,干好工會工作單單有熱情是不夠的,要按規律辦,要有科學的方式方法。


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          他開始主動去思考,在干中學、在學中干。為了加強對工會活動的全局把控,他從前期方案確認、立項預算、請示通知,再到活動分工、組織開展,最后到活動總結、整理存檔、宣傳報道,每一項任務都搶著去做,很快就做到了“門兒清”。憑借著自身特長愛好,加上熱情開朗的性格,田俊又聚攏了一大批工會積極分子。他根據大家的愛好和專長的不同,將這些同事補充到相應的文體協會,在對協會的管理制度進行規范的同時,加大工會對職工文體協會的聯系和支持力度。在他的推動下,公司文體活動蓬勃開展,文化生活呈現出嶄新的氣象,相繼獲得北京市民體質達標類挑戰賽團體第一名、北京市第二屆廣播操展示大賽職工組第一名、首都職工健身操舞比賽團體第一名等榮譽。


          工作逐漸順手了,田俊也不忘做個有心人。2018年,他帶隊參加北京市民體質達標類挑戰賽,發現挑戰賽中手卷轆轤、屈體移球、平衡前進等多個項目很適合在公司內推廣,是科學又有趣的職工健身法。在說服領導同意后,他采購了一批訓練器材,在藍谷健身房開設了專門的健身課。因為這些項目簡單易學、效果明顯,一經引入便風靡全公司。從此以后,體質達標類挑戰賽成為公司工會一項固定活動,讓更多的員工體會健身的樂趣。除此之外,公司工間操、氣排球等運動的引入和推廣,也都與田俊有著密不可分的關系。


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          現在,田俊的日程被安排得滿滿當當。中午健身房、周一羽毛球、周二乒乓球、周三籃球、周四氣排球......只要有員工文體活動的地方,總能看見他的身影。因為在各項活動中事無巨細、忙前忙后,田俊還收獲了一個親切的外號——“田媽媽”。


          “田媽媽”的手機微信里有1300多個好友,他說,“那都是咱公司愛好運動的兄弟姐妹,哪個也不能落下!”





          03

          旗幟下的誓言



          從來陽光磊落的田俊,內心其實一直有一個小心珍藏的夢想。


          2019年9月初的一個下午,田俊鼓足勇氣,找到了工會辦公室主任關鍵,在一間無人的會議室里說出了心底埋藏已久的話。關鍵回憶當時的場景說,“印象中頭一次見田俊這么扭捏,紅著臉,低著眉,半天也沒張嘴。然后他突然抬起頭,眼神清澈、堅定地說,他想入黨。”


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          田俊父親是一名退伍軍人,軍旅生涯沒有入黨是老爺子心里的一個遺憾,在父親的言傳身教下,入黨成為了田俊心里早早樹立的目標。加入北汽新能源以后,田俊發現,每到車間產能爬坡的關鍵時刻,普通員工或多或少會因為加班多、工資少發幾句牢騷,可是共產黨員總是默默地頂在前面,領著大家一起往前走。


          “共產黨員不是指這個人能力有多強,工作效率有多高,而是體現在他能像一個磁石一樣吸引大家,影響更多的人,一起去完成共同的目標。”田俊這樣評價他心目中的共產黨員。他一直覺得自己離這個標準還很遠,直到加入公司6年后,他才終于敞開心扉,正式向黨組織提交了《入黨申請書》。


          在這之后,田俊開始以更高的標準要求自己,凡事走在前、干在前、沖在前。2020年初,突如其來的新冠肺炎疫情打亂了原本正常的生產生活。公司工會從春節前就開始了員工防疫物資的緊張采買工作,節后,工會又投入60萬元為員工采買急缺的口罩、消毒液等物資。這期間,田俊負責各類防疫物資的整理入庫和集中發放工作,他像一個無論白天黑夜時刻等待著戰備物資到來的“戰士”一樣,總想著再快一點、再早一點把防疫物資發到每一名員工的手中。


          分發物資免不了要樓上樓下接觸各部門的人員,而多接觸一次就多一分風險。那段時間,田俊每周都要接觸上千名員工。他說:“我多跑跑腿,大家就能少走點路。”公司“熱血行動”動員令發起之后,田俊第一時間報名參加。兩年來,他已參加三次公司組織的獻血活動,累計獻血600毫升。


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          今年12月17日,在經過組織的考察后,田俊如愿以償成為了一名預備黨員。在支部舉辦的預備黨員發展大會上,他面向黨旗莊嚴宣誓:“我將繼續以優秀黨員為榜樣,堅決履行黨員義務,兢兢業業工作,實實在在做人,繼續用我的真心換取職工群眾的滿意。”




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          田俊的家離采育基地很近,他很懷念那段共同奮斗的時光。他說,在當時車間的那批“藍領”中他是幸運的。他感恩和公司一直走到今天,在工會的舞臺上繼續發揮著光和熱。


          比起田俊當年路試的小E,今天的極狐汽車已經有了巨大的飛躍,他對自家的產品非常自信。他說:“我們通過工會工作服務好每一名員工,是希望大家全身心投入到研發、制造、銷售、運營業務中,共同打造每一輛好車。”


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